DIGITALL Conseil recherche un(e) chef(fe) de projet expérimenté(e) pour accompagner un grand groupe d’expertise comptable national dans sa transformation digitale.
Un projet d’envergure, structurant, qui vise à faire évoluer toute une organisation vers une approche plus digitale, collaborative et centrée client.

Votre rôle

En tant que Chef(fe) de projet Transformation Digitale, vous serez au cœur du pilotage de projets majeurs liés à la modernisation des métiers et à la digitalisation des process.
Le poste est hybride, basé à Bordeaux, avec la possibilité de travailler à distance.
Contrat freelance (80 %) ou CDD à temps plein (9 mois, évolutif).

Vos missions

• Coordination et animation de projets de transformation complexes
• Structuration de la gouvernance, des plannings, du reporting et du suivi des livrables
• Accompagnement du changement (équipes métiers, managers, communication, formation)
• Appui méthodologique aux stream leaders (formation, marketing, digitalisation des process)
• Déploiement d’une dynamique collective autour d’une vision “customer centric”

Profil recherché

• 8 à 15 ans d’expérience en chefferie de projet ou direction de programmes digitaux, avec une expérience avérée du pilotage de projets complexes à l’échelle groupe
• Capacité à structurer, planifier et sécuriser des chantiers multi-équipes / multi-sites
• Expérience réussie d’accompagnement de transformations digitales majeures impliquant plusieurs centaines de collaborateurs
• Fort sens de l’organisation, de la méthode et de la communication : vous apportez de la clarté, du rythme et de la cohérence
• Maîtrise de la conduite du changement : animation de communautés, communication interne, formation, accompagnement managérial
• À l’aise avec les outils collaboratifs modernes (Miro, Teams, Notion, IAG, etc.) et les approches BPMN / Lean / Agile
• Basé(e) idéalement à Bordeaux ou dans le Grand Ouest, avec mobilité ponctuelle pour aller à la rencontre des équipes métier
• Connaissance ou intérêt pour des secteurs en forte mutation : banque, assurance, santé, distribution, éducation, conseil, industrie de services

Modalités

• Statut : Freelance (80 % min sur 6 mois) ou CDD de 9 mois (évolutif)
• Localisation : Bordeaux / Grand Ouest – Télétravail majoritaire et déplacements France entière

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que vous participerez à une transformation ambitieuse, avec une direction engagée, un projet porteur de sens et un fort impact humain.
Un terrain d’expression idéal pour les profils autonomes, structurés et passionnés par la conduite du changement à grande échelle.
 Intéressé(e) ?